当地时间2月19日，据《图片报》报道，多特CEO瓦茨克在其任职20周年之际，目睹了球队的崩溃，他原本计划在秋季退休，但现在需考虑球队的未来，他有可能会推迟离职，以避免新管理结构的瓦解。但若本赛季球队表现没有好转，多特可能在夏天结束与科瓦奇的合作。球队阵容也需调整，若未能获得欧冠资格，可能会出售顶级球员以获得资金。高薪球员的未来也受到质疑，若有合适报价，他们可能会被出售。

以下是《图片报》的分析

在上一个德甲比赛日，多特蒙德在对阵波鸿的比赛中以0-2的尴尬失利收场。多特蒙德的高层们瓦茨克、里肯和萨默尔在现场面色凝重。

在对阵波鸿的尴尬失利中，瓦茨克恰逢其担任多特蒙德俱乐部CEO20周年纪念日，却不得不目睹自己的心血逐渐崩溃。他原本计划在今年秋季退出多特蒙德的运营事务，而现在，多特经历着近十年来最严重的动荡。瓦茨克真的能就这样退场吗？

多特蒙德在夏天进行全面改革的想法在俱乐部高层中是一个现实的设想。至于瓦茨克是否会继续担任多特蒙德的CEO？这将取决于球队在竞技方面的发展。

很明确的是，瓦茨克必须对目前多特蒙德的所有方面进行反思：高层、教练、球队和员工。

同样明确的是，只有瓦茨克能按下属于多特蒙德的重启按钮。虽然他对危机的产生也负有重要责任，但全面改革需要一个强有力的领导者。

一旦瓦茨克决定推迟他计划在今秋的离职以及计划中的CEO选举，多特新创建的以体育总经理里肯为首的管理结构将会自动瓦解。

里肯最近通过强硬的人事决策提升了自己的形象，但在众多决策者中，他将与体育总监凯尔和顾问萨默尔一样面临着权力被削弱的结局。

如果按下重启的按钮，多特蒙德将重新思考一个问题，那就是新的管理结构中可能会没有里肯、凯尔和萨默尔，瓦茨克要么自己建立新的结构，要么任命一个拥有决策权和空间的新体育总经理。

在全面改革中，教练位置也会被重新审视。尼科-科瓦奇在与多特蒙德的谈判中胜出，并签下了一份为期一年半，至2026年的合同。

但多特蒙德内部已经考虑到，如果目前的项目失败，他们就将在今年夏天结束与科瓦奇的合作，并在必要时继续支付给他约350万欧元的一个赛季的薪水。

多特最大的变化需要在球队阵容上进行。如果未能获得下赛季的欧冠资格，多特至少需要出售一名顶级球员，吉滕斯（多特为他标价8000万欧元起）、阿德耶米和科贝尔是多特蒙德获得资金的最大希望。

聚勒、埃姆雷-詹、朱利安-布兰特、萨比策和格罗斯等高薪球员的未来已经开始被质疑。根据目前的情况，只要有合适的报价，他们都可以离开，因为他们远未达到预期的表现水平。

可以确定的是，如果多特蒙德无法迅速扭转局面，瓦茨克可能会果断采取措施。